Η επιθυμία να καθιερωθούμε και να θέσουμε το προσωπικό μας στίγμα στον κόσμο είναι πιο έντονη στα 20 και στα 30 μας χρόνια, καθώς και όταν πλησιάζουμε τα 40. Γύρω όμως στα 45 ή τα 50, οι άνθρωποι κατά κανόνα αναθεωρούν τους στόχους τους, γιατί πολύ συχνά φθάνουν στη βασική συνειδητοποίηση ότι η ζωή είναι μικρή. Όταν έχει κανείς επίγνωση της θνητότητας, καταλήγει σε μια επανεξέταση των πραγμάτων που έχουν πραγματικά σημασία. «Στη μέση ηλικία υπάρχουν πάρα πολλά στελέχη εταιρειών των οποίων οι μισθοί αντιστοιχούν σε επταψήφια νούμερα και οι οποίοι θα ήθελαν, αντί για τη δουλειά που κάνουν, να ασχοληθούν με κάποιο κοινωνικό έργο ή τη διεύθυνση ενός εστιατορίου για παράδειγμα…
Ένας σύμβουλος που έχει ασχοληθεί με την αξιολόγηση ανώτερων στελεχών σε διάφορες εταιρείες, όπως η General Electric, η DEC και η Mobil Oil, λέει ότι πολλοί στη μέση ηλικία «νιώθουν ιδιαίτερο ενθουσιασμό για αγαπημένες δραστηριότητες παράλληλες με την εργασία τους, όπως είναι η συμμετοχή στο συμβούλιο ενός σχολείου ή μια μικρή προσωπική επιχείρηση. Τη βασική τους εργασία, πάντως την έχουν βαρεθεί. Ένας ιδιαίτερα επιτυχημένος επιχειρηματίας, που είχε στήσει μια σειρά επιχειρήσεων, βρέθηκε τελικά στο σημείο να διευθύνει μια επιχείρηση που μισούσε: «Η εταιρεία έχει φθάσει στο σημείο να με ελέγχει. Έχω κολλήσει… Δεν μου αρέσει αυτό που κάνω. Αισθάνομαι πολύ πιο ευτυχισμένος όταν επιδιορθώνω τη μηχανή του σκάφους μου ή κάνω οτιδήποτε άλλο εκτός από τη δουλειά μου». Όπως λέει κι η παροιμία: «Αν δεν ξέρεις πού πηγαίνεις, όλοι οι δρόμοι οδηγούν στον προορισμό σου». Όσο λιγότερο ξέρουμε αυτά που μας ενθουσιάζουν, τόσο πιο χαμένοι αισθανόμαστε. Μια τέτοια κατάσταση μπορεί να επηρεάσει ακόμη και την υγεία μας. Άνθρωποι που αισθάνονται ότι οι δεξιότητές τους δεν χρησιμοποιούνται καλά στην εργασία, ή που θεωρούν τη δουλειά τους ρουτινιάρικη και βαρετή, διατρέχουν υψηλότερο κίνδυνο να προσβληθούν από καρδιακές παθήσεις σε σύγκριση με εκείνους που θεωρούν ότι οι καλύτερες δεξιότητές τους εκφράζονται στην εργασία τους. Η αυτοεπίγνωση προσφέρει ένα ασφαλές πηδάλιο προκειμένου να διατηρήσουμε τις επιλογές της σταδιοδρομίας μας σε αρμονία με τις βαθύτερες αξίες μας.
*Διαβάστε τη συνέχεια στο “Ασφαλιστικό Μάρκετινγκ”, τεύχος 15, Δεκέμβριος 2012 στο άρθρο με τίτλο “Γίνετε ο Ατζέντης του Εαυτού σας”. Γίνετε συνδρομητές στο www.asfalistikomarketing.gr και αποκτείστε πρόσβαση σε όλα τα άρθρα, όλων των τευχών. Πληροφορίες: 210 9578130-2
Σχόλια

Κατατέθηκε στη βουλή το σ/ν για τον Ατομικό Επενδυτικό Λογαριασμό Ανηλίκων
Στην Ιαπωνία ο Χ. Μεγάλου με το Agency της Εθνικής Ασφαλιστικής
Hellas Direct: Στο top 50 των Financial Times & της Statista
ΕΥΡΩΠΗ Ασφαλιστική: Νέος Τεχνικός Διευθυντής o κ.Μιχάλης Κολέτσος
INTERASCO: Στόχος τα 100 εκατ. ευρώ έως το 2031 – Ανοιχτό το ενδεχόμενο εξαγοράς στην Ελλάδα
Η ενημέρωση που κάνει τη διαφορά
Αναλύσεις, εξελίξεις και αποκλειστικά νέα της ασφαλιστικής αγοράς, κάθε μέρα στο inbox σας.
Σχετικά Άρθρα

Από το χαρτοφύλακα μέχρι τους AI Agents

ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ: Επένδυση άνω των 7 εκατ. ευρώ

INTERASCO: Στόχος τα 100 εκατ. ευρώ έως το 2031 – Ανοιχτό το ενδεχόμενο εξαγοράς στην Ελλάδα

Η CrediaBank και η Ευρώπη Ασφαλιστική μαζί σε έναν ενιαίο όμιλο

Hellas Direct: Στο top 50 των Financial Times & της Statista

Εμπόδιο για την ασφαλιστική αγορά ο αρνητικός ρυθμός των αποταμιεύσεων

Το Piraeus Starup Accelerator στήριξε τη νεοφυή επιχειρηματικότητα


















