
Η Fujitsu είναι ο τελευταίος τεχνολογικός κολοσσός που ανακοίνωσε την πρόθεσή του να επεκταθεί στην ιδιωτική ασφάλιση. Για αυτό και προσέλαβε τον διαμεσολαβητή Manan Sagar, που έχει στο παρελθόν εργαστεί για τις Willis Towers Watson, Lockton, Allied, Gallagher και Capita. Παρέχοντας υπηρεσίες αναγνώρισης προσώπου, ανίχνευσης και πολλά wearables η fujitsu φιλοδοξεί να καταστεί ο τέταρτος παίκτης στο μοντέλο ασφαλιστική εταιρεία-διαμεσολαβητής-καταναλωτής.
Ήδη η εταιρεία έχει προχωρήσει σε συνεργασίες με τις Marsh, Willis Towers Watson, AIG και Allianz. Όταν στον Sagar προτάθηκε να γίνει Chief Technology Officer της εταιρείας ο ίδιος απάντησε ότι “ήρθατε στο λάθος άνθρωπο”. Η αρχική του σύγχυση ήταν λογική, καθώς ο Sagar σε όλη του την πορεία υπήρξε διαμεσολαβητής.
“Κατάλαβα πολύ γρήγορα”, αναφέρει “ότι έψαχναν κάποιο για να πάρει την τεχνολογία που αυτοί έχουν ήδη εφαρμόσει στον κατασκευαστικό κλάδο, την αερόπλοια και τις μεταφορές και να την προσαρμόσει στις ασφάλειεςΑυτό μέχρι τώρα δεν είχε γίνει και όχι επειδή δεν υπήρχε η τεχνολογίααλλά γιατί η φύση της ασφαλιστικής αγοράς είναι οπισθοδρομική”
Σχόλια

Κατατέθηκε στη βουλή το σ/ν για τον Ατομικό Επενδυτικό Λογαριασμό Ανηλίκων
Στην Ιαπωνία ο Χ. Μεγάλου με το Agency της Εθνικής Ασφαλιστικής
ΕΙΑΣ: Απονομή ευρωπαϊκών πιστοποιήσεων στους αποφοίτους των προγραμμάτων EFICERT SQF3 & SQF4
3P Insurance: Στα 59,1 εκατ. ευρώ η παραγωγή – Στόχος τα 67,5 εκατ. το 2026
Οι παράγοντες που ανασχηματίζουν την αγορά οχημάτων
Η ενημέρωση που κάνει τη διαφορά
Αναλύσεις, εξελίξεις και αποκλειστικά νέα της ασφαλιστικής αγοράς, κάθε μέρα στο inbox σας.
Σχετικά Άρθρα

«insurance.mag»: Κυκλοφορεί αύριο με την free press LiFO

Ποιο είναι το μέλλον της ασφάλειας κατοικιδίων στην Ελλάδα και την Ευρώπη; Είναι η Hoolie ο “Game changer” της αγοράς;

Καριέρα και ασφαλιστική αγορά: Τι λένε 10 στελέχη

Αναγκαία για τους επαγγελματίες η βαθύτερη Ψηφιακή επάρκεια και η ενσυναίσθηση

NN - Ιδιωτική ασφάλιση: Σύγχρονη επιλογή καριέρας για τη νέα γενιά

Favikon: Ο Ν. Γεωργόπουλος στη λίστα των κορυφαίων 200 παγκοσμίως

4 δεξιότητες - “κλειδί” για τους νέους στην ασφάλιση


















