Νέους ανθρώπους με διαφορετικό πολιτιστικό υποβαθρο και δεξιότητες έχουν εντάξει οι Lloyds στον οργανισμό τους μέσα από τη συνεργασία με την Brokerage και το κοινοτικό πρόγραμμα εύρεσης εργασίας για τους θερινούς μήνες.
Μέσα στο 2018, 20 εταιρείες των lloyds φιλοξένησαν 68 νέους, ενώ από τότε που ξεκίνησε η εν λόγω ενέργεια έχουν εκπαιδευτεί στον οργανισμό συνολικά 212 άτομα.
Σχόλια
Φόρτωση...
Top 5 Trending
Ασφαλιστικές Ειδήσεις
Κατατέθηκε στη βουλή το σ/ν για τον Ατομικό Επενδυτικό Λογαριασμό Ανηλίκων
Ασφαλιστικές Ειδήσεις
→Στην Ιαπωνία ο Χ. Μεγάλου με το Agency της Εθνικής Ασφαλιστικής
Εκπαίδευση
→ΕΙΑΣ: Απονομή ευρωπαϊκών πιστοποιήσεων στους αποφοίτους των προγραμμάτων EFICERT SQF3 & SQF4
Διαμεσολάβηση
→3P Insurance: Στα 59,1 εκατ. ευρώ η παραγωγή – Στόχος τα 67,5 εκατ. το 2026
asfalistikomarketing
→Οι παράγοντες που ανασχηματίζουν την αγορά οχημάτων
Newsletter
Η ενημέρωση που κάνει τη διαφορά
Αναλύσεις, εξελίξεις και αποκλειστικά νέα της ασφαλιστικής αγοράς, κάθε μέρα στο inbox σας.
Δεν spamάρουμεΑπεγγραφή ανά πάσα στιγμή+11.000 Εγγεγραμένοι επαγγελματίες
Σχετικά Άρθρα
Εγγύτητα ή κεφάλαια; Γιατί η ελληνική επιχείρηση δεν χρειάζεται πια να διαλέγει
Επεκτείνει την κάλυψη στα Data Centers από τα 3,5 δις στα 5 δις δολ. η ΑΟΝ
Οι Lloyd’s καταγγέλλουν τον πρώην CEO για παραβίαση της πολιτικής τους
Τι θα συζητηθεί στο Insurance & Reinsurance Meeting 2026
Η Karavias γίνεται Ιδρυτικό Μέλος FASE
Συνάντηση Εκπροσώπων LLOYD’s και Μελών Συνδέσμου Συνεργαζόμενων με μεσίτες LLOYD’S
Συζήτηση στο NatCat Summit για την ασφάλιση και τη βιωσιμότητα των επιχειρήσεων
